Поиск работы Работа для студентов Исследования Сообщества Работодателям Мобильное приложение Производственный календарь Как найти работу Работа для студентов. Разместить вакансию.
Работа и татуировки. Куда не берут с тату?
На основании чего работодатель должен обосновать свое решение и поведение? В Эстонии понятие дискриминации уточняется в Законе о равном обращении и Законе о равенстве полов. К сожалению, работодатель в Эстонии может действительно не взять людей на работу из-за некоторых особенностей внешности. Речь прежде всего идет об особенностях, которые не присущи, например, в основном женщинам или мужчинам. Пирсинг — часть внешности, которую нельзя связать с полом, и работодатель имеет право сказать, что на конкретное место работы он предпочитает работника без пирсинга — другое дело, насколько это разумно. По части внешности работодатель не должен вводить ограничений или принуждать женщин и мужчин к чему-то, что могло бы трактоваться как дискриминация по половому признаку.
Существуют некоторые профессии и компании, которые могут отказаться нанять человека с татуировкой. Некоторые из них: 1. Консервативные компании: Компании, которые придерживаются консервативных ценностей, могут быть более склонны отказаться от нанятия людей с татуировками.
- Бить или не бить?
- Утверждение, что с татуировками не берут на работу — один из самых распространенных стереотипов, который можно считать верным только отчасти.
- Стереотип, что тату набивают только в местах не столь отдаленных, давно повержен желанием молодежи самовыражаться. С ними больше не стыдно ходить по улице и устраиваться на работу.
- Мы в соцсетях:. Поиск по сайту.
- Заказать обратный звонок
- Татуировка есть у каждого пятого в Германии, отмечает немецкий журнал Apotheken Umschau. В возрастной группе от 20 до 29 лет каждый второй имеет на теле перманентный рисунок.
- Многие подписчики Эш Путнем предположили, что не только татуировки могли повлиять на решение работодателя, но и ее отношение к работе и поведение. Она сняла видео для TikTok, которое собрало 7,4 миллиона просмотров.
- Это личное дело - носить тату, или нет и даже Конституция РФ в главах о правах личности, это позволяет, хотя!
Куда не берут на работу с татуировкой?
Макграт Гюнтер Рита, Макмиллан Иэн. Группа ученых во главе с Майклом Френчем из Университета Майами опросила более 2 тыс. Более того, мужчины с татуировками оказывались трудоустроенными чуть чаще, чем мужчины без них. Исследователи пришли к выводу: татуировки не мешают устроиться на работу.